2021年西雙版納州應急管理局下屬事業(yè)單位緊缺急需人才招聘公告

2021年西雙版納州應急管理局

下屬事業(yè)單位緊缺急需人才考核招聘公告

根據《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）和《西雙版納州人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作、緊缺急需人才考核招聘工作的通知》（〔2021〕-269），經(jīng)西雙版納州人力資源和社會(huì )保障局核準認定，2021年西雙版納州應急管理局下屬事業(yè)單位計劃考核招聘1名緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，遵循公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、崗位及人數

具體崗位、人數、資格條件等詳見(jiàn)《2021年西雙版納州應急管理局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用崗位表》（附件1）。

三、報名要求

（一）報名人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2.具有良好的品行。

3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和其他資格條件。

4.具備崗位要求的身體條件。

5.具備報名崗位所需的其他條件。

6.年齡計算截止日期為2021年10月24日。

7.自2017年起，由國家統一下達招生計劃的非全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力。

（二）有下列情形之一的人員不得報名

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員；

2.受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

3.公益一類(lèi)、二類(lèi)事業(yè)單位在職在編人員；

4.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

5.機關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開(kāi)除或被辭退未滿(mǎn)5年的人員；

6.吸毒人員；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.法律、法規、規章及政策規定不能報名的其他情形。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

《西雙版納州應急管理技術(shù)服務(wù)中心緊缺崗位人才聘用公告》在西雙版納州應急管理局網(wǎng)站和西雙版納應急管理微信公眾號同步發(fā)布，公告時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）報名

1.報名方式

采取現場(chǎng)報名和網(wǎng)絡(luò )報名的方式。

2.時(shí)間安排

報名時(shí)間為：2021年10月25日8:30至10月29日18:00。（現場(chǎng)報名受理時(shí)間為正常上班工作時(shí)間）。

3.報名要求

（1）報名人員須在規定的時(shí)間內進(jìn)行報名，逾期不再受理。報名時(shí)填寫(xiě)《2021年西雙版納州應急管理局緊缺崗位人才聘用報名表》（附件2）、《承諾書(shū)》（附件3），同時(shí)必須提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶(hù)口簿原件電子版或照片，本人近期正面免冠小1寸彩色照片電子版。招聘崗位有其他要求的還需提供相應材料原件電子版或電子照片。

（2）報名人員按要求如實(shí)填報有關(guān)信息和材料，報名時(shí)所填專(zhuān)業(yè)須按照畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)填寫(xiě)（含括號內的專(zhuān)業(yè)方向）。填報信息不全或錯誤而導致未通過(guò)資格初審的，后果由報名人員自行承擔；填報信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應聘資格。

（3）詳細填寫(xiě)聯(lián)系地址及聯(lián)系電話(huà)，并保證電話(huà)暢通，資格審核、考核、體檢等招聘環(huán)節中若發(fā)生因電話(huà)無(wú)法聯(lián)系造成的后果由報名人員自行負責。

（三）資格初審

1.資格初審由西雙版納州應急管理局負責。

2.初審截止時(shí)間為2021年10月30日18:00。

（四）現場(chǎng)資格復審

由西雙版納州應急管理局組織開(kāi)展。未在規定時(shí)間地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格復審的，視為自動(dòng)放棄；資格復審不合格的，取消參加后續招聘環(huán)節資格。（現場(chǎng)資格復審時(shí)間另行通知，請關(guān)注西雙版納州應急管理局網(wǎng)站和西雙版納應急管理微信公眾號）

現場(chǎng)資格復審時(shí)報名人員需提供：招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或學(xué)歷證明材料原件；證明本人工作技能的職稱(chēng)（職業(yè)資格）證書(shū)或專(zhuān)業(yè)等級考核證書(shū)原件；公民身份證或有效身份證明原件。

（五）面試

現場(chǎng)資格復審通過(guò)的人員進(jìn)入面試。由州應急管理局組織，邀請有關(guān)人員進(jìn)行面試，主要針對擬聘用對象的儀表儀態(tài)、專(zhuān)業(yè)知識、思維能力、語(yǔ)言表達能力、心理素質(zhì)、臨場(chǎng)應變能力等進(jìn)行考察，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試最低分數控制線(xiàn)為70分，低于70分的視為不合格，不合格者不得進(jìn)入后續招聘環(huán)節。面試成績(jì)相同的加試一題。面試成績(jì)排名與進(jìn)入考察人員名單一并在西雙版納州應急管理局網(wǎng)站和西雙版納應急管理微信公眾號上進(jìn)行公布。

（六）考察

根據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員面試成績(jì)從高分到低分等額確定進(jìn)入考察人員名單?？疾旃ぷ饔捎梦麟p版納州應急管理局具體組織實(shí)施，抽調人員成立考察組，考察組不得少于2人。采取實(shí)地考察等方式，重點(diǎn)考察人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況，審核考察對象檔案，考察工作結束后形成考察報告。

（七）體檢

體檢由西雙版納州應急管理局組織實(shí)施，體檢費用由參檢人員自行承擔。體檢標準參照人社部修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結果通知起三日內申請復檢。復檢由西雙版納州應急管理局按程序組織，申請復檢人員的體檢結果以復檢為準。體檢不合格的，不得參與后續的聘用程序。

（八）聘用

擬聘用人員在西雙版納州應急管理局局網(wǎng)站及西雙版納應急管理微信公眾號上進(jìn)行公示（公示期不少于7個(gè)工作日）。公示期滿(mǎn)無(wú)影響聘用問(wèn)題的人員，報西雙版納州人力資源和社會(huì )保障局核準后，辦理聘用手續。

五、疫情防控

報名人員須主動(dòng)申報個(gè)人健康狀況，在手機上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，招聘環(huán)節均須持健康碼進(jìn)場(chǎng)。

報名人員參加招聘環(huán)節時(shí)須配合單位做好疫情防控工作，其中：

（1）“云南健康碼”為綠碼人員?？砂匆笳⒓诱衅腑h(huán)節;

（2）“云南健康碼”為黃碼人員。招聘環(huán)節前72小時(shí)內有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);

（3）“云南健康碼”為紅碼非境外入滇人員。持招聘環(huán)節前72小時(shí)內2次有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);

（4）一個(gè)月內有高風(fēng)險、中風(fēng)險地區旅居史的人員。持招聘環(huán)節前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng);

（5）一個(gè)月內有境外旅居史的人員。在解除14天隔離觀(guān)察后，持招聘環(huán)節前72小時(shí)內有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場(chǎng)。

報名人員應做好自我防護，在招聘程序未結束期間，應避免離開(kāi)報名單位所在地區，導致健康碼異常，給正常參與后續招聘程序帶來(lái)不便。后續若有新的疫情防控工作要求，以最新要求為準。

六、其它有關(guān)要求

（一）按照相關(guān)規定，聘用單位與聘用人員協(xié)商一致，對其服務(wù)期限等問(wèn)題進(jìn)行約定，并在《事業(yè)單位聘用合同》中注明。簽訂聘用合同后，雙方必須履行聘用合同的條款。

（二）聘用人員無(wú)故未在規定時(shí)限內到用人單位報到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

七、聯(lián)系電話(huà)及郵箱

報名可采取現場(chǎng)報名（地點(diǎn)：西雙版納州景洪市三葉路農墾綜合樓九樓州應急管理局辦公室）和網(wǎng)絡(luò )報名（將相關(guān)材料掃描PDF版打包發(fā)送至xsbnaj@126.com，主題標注為姓名+報名材料），報名咨詢(xún)電話(huà)：0691-2141258。

八、紀律與監督

嚴格執行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》

(人力資源和社會(huì )保障部令第35號)和《事業(yè)單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)，確?？己苏衅腹ぷ鞴?、公開(kāi)、公正。

監督舉報方式：

西雙版納州應急管理局辦公室：0691-2141258；

西雙版納州人社局事業(yè)單位人事管理科：0691-2148541。

未盡事宜由招聘單位負責解釋。

附件1_2021年西雙版納州應急管理局下屬事業(yè)單位緊缺人才聘用崗位表.xlsx

附件2_西雙版納州應急管理局下屬事業(yè)單位緊缺急需人才考核招聘報名表.xlsx

附件3_承諾書(shū).docx

來(lái)源：https://www.xsbn.gov.cn/ajj/62720.news.detail.dhtml?news_id=2828749